FEEDBACKFORMULIER

Wij waarderen uw feedback!

FEEDBACK
Dit veld is verplicht
Dit veld is verplicht

* verplichte velden

Wij plaatsen Functionele cookies, om deze website naar behoren te laten functioneren en Analytische cookies waarmee wij het gebruik van de website kunnen meten. Deze cookies gebruiken geen persoonsgegevens. Meer informatie

Werkenden met een flexibel contract, naar beroep

Deze grafiek geeft het aantal werkenden in de flexibele schil weer. Tot de flexibele schil behoren werknemers met een flexibele arbeidsrelatie en zelfstandigen zonder personeel (zzp'ers). Werknemers met een flexibele arbeidsrelatie zijn verder op te delen in het soort arbeidsrelatie.

Werknemer met flexibele arbeidsrelatie: Een werknemer met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd óf een flexibel aantal uren per week. Tot de werknemers met een flexibele arbeidsrelatie behoren:

  • Werknemer tijdelijk, uitzicht op vast
  • Werknemer tijdelijk >=1 jaar
  • Werknemer tijdelijk <1 jaar
  • Oproep/-invalkracht
  • Uitzendkracht
  • Werknemer vast, geen vaste uren
  • Werknemer tijdelijk, geen vaste uren

As een persoon meer dan één baan of werkkring heeft, dan wordt uitgegaan van de baan of werkkring waaraan de meeste tijd wordt besteed.

Zelfstandigen zonder personeel (zzp): Een persoon die voor eigen rekening of risico arbeid verricht in een eigen bedrijf of praktijk (zelfstandig ondernemer) of als directeur-grootaandeelhouder (dga) en die geen personeel in dienst heeft. Overige zelfstandigen worden ook tot de zelfstandigen zonder personeel gerekend. Wederom geldt, als een persoon meer dan één baan of werkkring heeft, dan wordt uitgegaan van de baan of werkkring waaraan de meeste tijd wordt besteed.

Peilmoment: jaarlijks

Bron: CBS microdata

POWERED BY

powered by